最新文章

• 朱富强：契约主义企业观的责任性文化：再论国企改革中的新型劳动关系2019-11-06
• 杨瑞龙：国企改革的逻辑、困境与未来改革思路2019-08-06
• 王绍光：国企与工业化，1949-2019（下）2019-07-05
• 王绍光：国企与工业化，1949-2019（上）2019-07-05
• 姚洋：解开死循环2019-04-09
• 周颖刚 刘晔 张训常：中国国企改革四十年：回顾与展望2019-01-16
• 张思平：解决民营企业融资难的岀路何在？2018-12-09
• 苏培科：国企混合所有制的改革建议2018-11-08
• 张春霖：竞争中性原则与国企改革再出发2018-10-31
• 朱富强：国企的改革导向——管理民主化和薪酬公平化2018-09-29
• 王小鲁：国企改革与混合经济2018-09-07
• 陈清泰：资本化是国企改革的突破口2018-07-13
• 史啸虎：国有制的改革方向2018-05-20
• 贾康：国有经济、国有资产及相关问题的认识与改革探讨2018-05-09
• 娄飞鹏：把国有企业降杠杆作为重中之重2018-04-27
• 胡迟：改革国有资本授权经营体制 扩大深化两类公司改组组建2018-03-28
• 孟勤国：关于国企领导班子建设的八点认识2018-03-23
• 孟勤国：论国有企业改革的三大失误2018-03-23
• 彭华岗：贯彻落实十九大精神，推动新时代混合所有制改革实现新突破2017-12-13
• 张文魁：破解混改悖论在于引入非国有积极股东2017-12-13
• 张思平：布局调整仍是国有企业改革主要任务2017-10-10
• 陈清泰：国企深层次的体制问题最终要靠制度来解决2017-10-08
• 陈清泰：国企改革20年改不动是怎么回事？2017-10-03
• 常修泽：“‘放’兴东北”的三点主张2017-09-13
• 夏庆杰：国有企业的边界在哪里？2017-06-18
• 肖亚庆：深化国企国资改革 做强做优做大国有企业2017-06-17
• 许善达：创新国企改革大思路 推动国有资本多元化2017-04-19
• 高尚全：从诸城看国企改革2016-12-13
• 王敏：能源国企改革：问题与出路2016-05-31
• 厉以宁：从供给侧结构性改革的角度看国企改革2016-03-12
• 季晓南：国企改革是经济体制改革的重头戏2015-12-17
• 邓峰：国企改革的理论困局和道路展望2015-12-08
• 梁海明：“一带一路”背景下的国企改革2015-09-15
• 陈九霖：国企改革不能简单照搬淡马锡模式2015-09-15
• 王军：当前国企改革的总体思路2015-08-16
• 周其仁：国企改革必须继续 不改代价是全局性的2015-07-26
• 翁一：再次避重就轻的中国国企改革2015-06-25
• 林采宜：国企改革的利器——可交换债2015-04-22
• 刘世锦：经济新常态下提升生产率的几个重点领域2015-03-16
• 胡鞍钢：全球化视野下国企改革目标2015-03-11
• 王健君 尚前名 王仁贵 李绍飞：政府工作报告中的2015年中国经济2015-03-10
• 管清友：国资定价 混改核心问题2015-02-19
• 李迅雷：游走在通缩与挤泡沫的窄道之间 2015-01-20
• 管清友：资产证券化是国企改革相对透明公平的办法2015-01-12
• 郑新立：进一步深化国有企业改革2014-12-26
• 邵宇：三步走踩实国资国企改革落地年 2014-12-18
• 张曙光：再议国有企业改革——从混合所有制谈起2014-12-12
• 厉以宁：谈十三五规划：经济中高速增长已达共识2014-12-12
• 李迅雷：股市发展空间巨大——实现居民权益类资产从低配到标配 2014-12-11
• 屈宏斌：中国潜在增长率究竟几何 2014-12-10
• 胡洁：新一轮国企混合所有制改革：问题及建议 2014-12-07
• 陈剑：新常态要求一个好的市场经济2014-12-04
• 宋志平：新一轮国企改革的问题和思考2014-11-25
• 李予阳：国企改革顶层设计与试点同步推进2014-11-16
• 季晓南：发展混合所有制不是将国企都改制上市2014-11-09
• 卢俊：推进混合所有制 深化国有企业改革2014-10-23
• 分类是国企改革的手段，政府职能转变才是关键2014-10-14
• 刘胜军：国企高管限薪的悖论2014-09-03
• 苏培科：别让国企改革沦为形式主义2014-08-31
• 金碚：国企高管究竟该拿多少钱2014-08-21
• 林毅夫：我与张维迎在争论什么2014-08-13
• 张卓元：国企除极少数外应弃“独”求“混”2014-08-08
• 柳昌清：关于国企改革几个重要问题的探讨2014-07-27
• 田国强 陈旭东：近现代中国的四次社会经济大变革——国企改革的镜鉴与2014-07-21
• 朱继东：国企改革的红线、底线和方向2014-06-12
• 侯延琨：中国国企改革要先理顺管理层"动机"2014-06-09
• 丁礼庭：当今中国问题的症结是民主化，而非法制化2014-06-04
• 高明华：中国国企改革误区及后果2014-05-15
• 钟祥财：按照市场经济的法则深化国企改革2014-04-27
• 李东升 刘冰：中国国有企业改革的动力源机制2014-04-24
• 周其仁：在市场的平台上深改国企2014-04-06
• 厉以宁：国企改革与国有资本关系2014-03-19
• 张宇：国有企业新改革论2014-02-25
• 乔新生：中国国有企业改革的切入点2014-02-10
• 国洪成：邓小平的国企改革顶层设计2014-01-26
• 高明华 杜雯翠：国企如何分类改革和治理2014-01-23
• 金碚：国企改革的两个维度三个层面2014-01-21
• Peter Fuhrman：三中全会后的国企改革思路探讨2013-12-25
• 顾功耘：国企类型化改革路径2013-12-20
• 黄奇帆：国企改革的核心是市场化资本补充机制2013-12-03
• 林毅夫：“债转股”与国有企业改革2013-12-01
• 张曙光：国企改革有两条出路2013-11-23
• 刘胜军：国企改革再出发？2013-11-21
• 黄淑和：全面深化政策法规和指导监督工作 为国资国企改革发展提供坚强2013-11-11
• 隆国强：加快国企改革和改造正逢其时2013-10-21
• 项安波：深化国有企业改革的制度基础与主攻方向2013-10-17
• 赵晓：国企改革的反腐切入口2013-09-24
• 刘胜军：中石油窝案倒逼国企改革2013-09-04
• 鲍盛刚：国企改革关乎中国命运2013-07-26
• 周叔莲：国企改革再定位2013-07-02
• 刘纪鹏 张雷：国企改革切忌休克疗法2013-06-08
• 刘纪鹏：国企改革切忌休克疗法2013-05-12
• 张文魁：国企需要新一轮改革2013-05-08
• 夏登峤 夏昀：推进国企改革正当其时2013-03-18
• 吴晓波：中国国企应如何存在？2013-03-07
• 杨卫东：国企改革与“再国有化”反思2013-03-06
• 陆南泉：俄罗斯国企改革得与失2013-03-06
• 朱敏：国企改革：趋向与路径2013-03-04
• 白重恩：以社保促进国企改革为突破口2013-01-12
• 王强：国企改革最大的阻力来自权贵2013-01-08
• 王自然 孟庆春：略论当前形势下国企改革的战略定位2012-11-29
• 王强：不动政府和国企的改革难以为继2012-11-27
• 戴照明：“国企人看国企”：也谈国企改革2012-11-25
• 郭百红：国有企业改革中国家行为的诺斯悖论及其解决2012-11-17
• 潘英丽：制度的多层次性与转轨的内在逻辑[1]2012-11-08
• 吴强：如果石油三巨头是私企，低油价就消失了2012-09-18
• 林晓慧：国企改革：“私有化”还是破除垄断？2012-09-16
• 陈清泰：深化国企改革进一步解放生产力2012-09-13
• 黄纪苏：从国企改革看中国改革的基本思路2012-07-26
• 张嗣兴：借鉴国外经验 推动国企改革2012-07-10
• 王东京：厘清国企改革的几个论争2012-07-09
• 张立伟：中国国企改革是个政治问题2012-06-17
• 秦晓：国企改革 资本国家化还是资本社会化2012-06-14
• 黄少卿：重启国企改革正当其时2012-05-29
• 郎咸平：国企改革第一步要砍掉虚胖2012-05-21
• 李曙光：下一步国企改革的重点2012-05-03
• 易涤非：深化国企改革要避免误入歧途2012-04-24
• 邹东涛：当前几个热点问题走向思考2012-04-19
• 博采：国企改革的目标是增强公有经济的控制力和竞争力2012-04-17
• 孙颙：对国企改革方向提一点建议2012-04-13
• 梁军：关于国企改革重大理论问题的思考2012-03-29
• 杨卫东：试论第三轮国企改革2011-12-01
• 李靖云：国企改革须以增进全民福利为目标2011-11-01
• 张夏准：“国家发展战略”视角的公共投资和国企改革2011-09-18
• 蔡昉 林毅夫 李周：现代企业制度的内涵与国有企业改革方向2011-09-16
• 曹思源：国营企业自负盈亏与经济体制改革2011-08-21
• 李稻葵 王红领 雷鼎鸣：政府为什么会放弃国有企业的产权2011-08-04
• 李云雷：工人生活、历史转折与新的可能性——简评《钢的琴》2011-07-29
• 郑永年：中国国有企业的出路在哪里? 2011-06-02
• 张文魁：“十二五”期间国有企业改革的方向和任务2011-05-10
• 张文魁：“十二五”国企改革重点是国有母公司2011-05-10
• 田珍都：推进国有企业改革需深化“四个认识”2011-04-27
• 贺绍奇：“富二代”国企改革仍然任重道远2010-08-04
• 秋风：打破国企改革的“效率幻象”2010-04-30
• 罗仲伟：中国国有企业改革：方法论和策略2009-09-13
• 秋风：以宪政原则重新设计国有企业制度框架2009-08-04
• 张曙光：从利改税到收租交利――对国有企业改革及上交利润的评论 2009-07-07
• 李树桥：国有企业改制才有竞争力2007-07-04
• 邓宏图 李长英：国有企业的产权、改革宏观效应与退出成本研究2007-04-11
• 张淑敏 刘军：委托代理理论与中国国有企业改革模式构建2007-04-02
• 李荣融：国有企业改革的几个重点难点问题2006-07-04
• 汪海波：中国国有企业改革的实践进程（1979-2003年）2006-05-31
• 张炜 秦晖 杨继民：当前国企改革中存在的问题2005-07-02
• 陆一：员工参与：中国企业改革中被忽视的第三者2005-04-29
• 曹兼善：国企改革的根本问题和正确方向2005-04-08
• 霍宪森：我的国有企业改革观——论当代中国国有企业的改革2005-03-17
• 平新乔：关于国企改革的几点思考2005-03-08
• 孙立平：中国·社会：利益时代的思维2004-12-02